f
E
首页
视频
F
发现
G
游戏
注册
登录
//img.t.sinajs.cn/t6/skin/skin305/skin.css?version=8d42223e
世界经理人ChiefExecutiveChina
世界经理人网站官方微博
+
关注
g
私信
=
分享到微博
加入黑名单
主页
156
关注
1263091
粉丝
11820
微博
世界经理人网站官方微博
3
公司
环球资源
Ü
简介: 世界经理人是环球资源旗下商业管理媒体,自 1992 年创刊以来,一直以 “卓越管理实践 成就企业精英” 为使...
T
友情链接
世界经理人
世界经理人iPhone App
世界经理人Android 版
世界经理人微信
环球资源
更多
a
文章
环球资源香港展二期展会 | 打造智慧生活新时代
广州市商务局:听取穗企诉求,加强出海引导
查看更多
a
微关系
他的关注(138)
爱美刻在线视频制作
粉丝通加油站
微博广告
微博企业商业客服
他的粉丝(126.3万)
燚嗷呜嗷呜
cogito-ai
那些曾经的明媚
-柚梦-
查看更多
a
相册
查看更多
a
c
帮上头条
投诉
+
关注
世界经理人ChiefExecutiveChina
今天 09:00
来自
微博网页版
【一将无能,累死三军?给管理者的 5 大建议】(专栏 技术领导力)领导有方、治理有术。
O
网页链接
û
收藏
转发
评论
ñ
赞
c
帮上头条
投诉
+
关注
世界经理人ChiefExecutiveChina
4月19日 09:00
来自
微博 weibo.com
发布了头条文章:《环球资源香港展二期展会 | 打造智慧生活新时代》
°
环球资源香港展二期展会 | 打造智慧生活新时代
世界经理人ChiefExecutiveChina
环球资源香港展二期展会 | 打造智慧生活新时代
û
收藏
转发
评论
ñ
赞
c
帮上头条
投诉
+
关注
世界经理人ChiefExecutiveChina
4月18日 09:33
来自
微博 weibo.com
发布了头条文章:《广州市商务局:听取穗企诉求,加强出海引导》
°
广州市商务局:听取穗企诉求,加强出海引导
世界经理人ChiefExecutiveChina
广州市商务局:听取穗企诉求,加强出海引导
û
收藏
转发
评论
ñ
1
c
帮上头条
投诉
+
关注
世界经理人ChiefExecutiveChina
4月17日 09:00
来自
微博网页版
【一个优秀管理者,必须经历的3次蜕变】(专栏 微光管理)成为一名优秀的管理者并非易事,需要经历漫长而艰难的蜕变过程。本文聚焦三个关键阶段,探讨一个优秀的管理者必须经历的3次蜕变。
O
一个优秀管理者,必须经历的3次蜕变
û
收藏
1
评论
ñ
2
c
帮上头条
投诉
+
关注
世界经理人ChiefExecutiveChina
4月16日 09:00
来自
微博网页版
【招聘平台大战“金三银四”】(专栏 定焦)招聘平台,能“稳赚”到几时?
O
招聘平台大战“金三银四”
û
收藏
转发
评论
ñ
赞
c
帮上头条
投诉
+
关注
世界经理人ChiefExecutiveChina
4月15日 14:09
来自
微博 weibo.com
发布了头条文章:《电潮生态:巨大蓝海,红利交汇》
°
电潮生态:巨大蓝海,红利交汇
世界经理人ChiefExecutiveChina
电潮生态:巨大蓝海,红利交汇
2024 春香港消费电子展在 Z 世代眼中熠熠生辉。
û
收藏
转发
评论
ñ
1
c
帮上头条
投诉
+
关注
世界经理人ChiefExecutiveChina
4月14日 09:00
来自
微博网页版
【比起“卷”死对手,更重要的是超越自己】(专栏 酵母总裁班)面对竞争,你要做的是更高的竞争水平穿越,终极目标是玩一场自己制定规则的优势游戏,而不是向下兼并的极致内卷。
O
网页链接
û
收藏
1
评论
ñ
赞
c
帮上头条
投诉
+
关注
世界经理人ChiefExecutiveChina
4月13日 09:00
来自
微博 weibo.com
发布了头条文章:《职场新标签 | 浓人or 淡人?哪个更符合你?》
°
职场新标签 | 浓人or 淡人?哪个更符合你?
世界经理人ChiefExecutiveChina
职场新标签 | 浓人or 淡人?哪个更符合你?
û
收藏
转发
评论
ñ
1
c
帮上头条
投诉
+
关注
世界经理人ChiefExecutiveChina
4月12日 09:00
来自
微博 weibo.com
发布了头条文章:《2024 四月环球资源消费电子展及电子元件展盛大开幕》
°
2024 四月环球资源消费电子展及电子元件展盛...
世界经理人ChiefExecutiveChina
2024 四月环球资源消费电子展及电子元件展盛大开幕
û
收藏
转发
评论
ñ
赞
c
帮上头条
投诉
+
关注
世界经理人ChiefExecutiveChina
4月11日 09:00
来自
微博网页版
【领导力觉醒:成为领导者,就是成为你自己】(专栏 泰普洛领导力)哲学上有三个终极问题,是每个人都会面临且必须回答:「我是谁,我从哪里来,将到哪里去?」
其中,“我是谁”的答案,深深根植于每个人内心深处的,它决定了我们处理与自己、与他人和与世界的关系,以及一系列思维和行为的模式!这些 ...
展开全文
c
û
收藏
1
评论
ñ
赞
c
帮上头条
投诉
+
关注
世界经理人ChiefExecutiveChina
4月10日 09:00
来自
微博网页版
【从个人马拉松到集体接力赛,组织质变因何而来?】(专栏 卓越运营实战)人格化→团队化→组织化。
O
从个人马拉松到集体接力赛,组织质变因何而来?
û
收藏
转发
评论
ñ
赞
c
帮上头条
投诉
+
关注
世界经理人ChiefExecutiveChina
4月9日 09:00
来自
微博网页版
【管理者要带好头,管住嘴,迈开腿】(专栏 管理进阶一天天)俗话说“兵熊熊一个,将熊熊一窝”,管理者作为团队负责人,对团队影响非常大。管理者的一言一行都会对团队成员产生较大影响。就像公众人物一样,管理者也要注意自己的言行,维持好形象,为团队成员做好表率。
O
管理者要带好头,管住嘴,迈开腿
û
收藏
转发
评论
ñ
赞
c
帮上头条
投诉
+
关注
世界经理人ChiefExecutiveChina
4月8日 09:00
来自
微博网页版
【思维有高度,沟通有温度,执行有态度】(专栏 蒋小华)职场成功,不仅取决于你的能力和努力,更在于你的思维高度、沟通温度、执行态度!
O
思维有高度,沟通有温度,执行有态度
û
收藏
2
评论
ñ
3
c
帮上头条
投诉
+
关注
世界经理人ChiefExecutiveChina
4月7日 09:00
来自
微博网页版
【管理者,你有没有“领导风范”?】(专栏 领导者管理笔记)表现得像个真正的领导者,赢得他人的尊重和认可。
O
管理者,你有没有“领导风范”?
û
收藏
1
评论
ñ
1
c
帮上头条
投诉
+
关注
世界经理人ChiefExecutiveChina
4月6日 09:00
来自
微博网页版
【干活的人离职,为什么领导不挽留?】(专栏 智联招聘)老板不敢怠慢的人,自带 3 种属性。
O
网页链接
û
收藏
2
1
ñ
2
正在加载中,请稍候...
最近
2024
4月
3月
2月
1月
2023
12月
11月
10月
9月
8月
7月
6月
5月
4月
3月
2月
1月
2022
12月
11月
10月
9月
8月
7月
6月
5月
4月
3月
2月
1月
2021
12月
11月
10月
9月
8月
7月
6月
5月
4月
3月
2月
1月
2020
12月
11月
10月
9月
8月
7月
6月
5月
4月
3月
2月
1月
2019
12月
11月
10月
9月
8月
7月
6月
5月
4月
3月
2月
1月
2018
12月
11月
10月
9月
8月
7月
6月
5月
4月
3月
2月
1月
2017
12月
11月
10月
9月
8月
7月
6月
5月
4月
3月
2月
1月
2016
12月
11月
10月
9月
8月
7月
6月
5月
4月
3月
2月
1月
2015
12月
11月
10月
9月
8月
7月
6月
5月
4月
3月
2月
1月
2014
12月
11月
10月
9月
8月
7月
6月
5月
4月
3月
2月
1月
2013
12月
11月
10月
9月
8月
7月
6月
5月
4月
3月
2月
1月
2012
12月
11月
10月
9月
8月
7月
6月
5月
4月
3月
2月
1月
2011
12月
11月
10月
9月
8月
7月
6月
5月
4月
3月
2月
1月
2010
12月
11月
10月
9月
8月
7月
6月
5月
4月
3月
第一条微博